{"id":1258,"date":"2019-01-23T21:16:35","date_gmt":"2019-01-23T21:16:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.collabdusavoir.com\/blog\/?p=1258"},"modified":"2019-01-30T13:14:25","modified_gmt":"2019-01-30T13:14:25","slug":"stephane-krebs","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.collabdusavoir.com\/blog\/stephane-krebs\/","title":{"rendered":"St\u00e9phane KREBS"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure><\/div>\n\n\n\n

Je suis passionn\u00e9 par la convergence des sciences humaines, des sciences et des technologies. Actuellement, socle indispensable pour accompagner les organisations dans leurs probl\u00e9matiques.<\/p>\n\n\n\n

J\u2019aime aussi accompagner les personnes individuellement et collectivement dans les probl\u00e9matiques de d\u00e9veloppement personnel et d\u2019organisation\u00a0: c\u2019est-\u00e0-dire de cr\u00e9er des dispositifs de dynamiques collectives en int\u00e9grant la cr\u00e9ativit\u00e9 afin d\u2019actualiser les potentiels des personnes et des organisations. Ce qui m\u2019int\u00e9resse particuli\u00e8rement c\u2019est de cr\u00e9er les conditions, le r\u00e9ceptacle pour travailler autrement afin de faire \u00e9merger et d\u00e9velopper l\u2019apprentissage de la connaissance collective. <\/p>\n\n\n\n

Je suis passionn\u00e9 par la convergence des sciences humaines, des\nsciences et des technologies. Actuellement, socle indispensable pour\naccompagner les organisations dans leurs probl\u00e9matiques.<\/p>\n\n\n\n

Le co-d\u00e9veloppement\nest un dispositif qui permet de faire \u00e9merger l\u2019intelligence\ncollective, de faire grandir les personnes car il favorise le\nd\u00e9veloppement d\u2019un \u00ab leadership \u00e9clair\u00e9 et tournant \u00bb de\ntoutes les parties prenantes : client et coach !<\/p>\n\n\n\n

Rajout\u00e9 le savoir\net la connaissance au co-d\u00e9veloppement et vous obtenez un dispositif\nqui permet de d\u00e9velopper et d\u2019\u00e9largir les niveaux de conscience !<\/p>\n\n\n\n

Form\u00e9 \u00e0 la th\u00e9orie\nU (technologie sociale cr\u00e9ative) du MIT, je suis certifi\u00e9 coaching\nrelationnel et titulaire d\u2019un doctorat de chimie physique de UPMC\nSorbonne Universit\u00e9s \u2013 Regensburg (Allemagne) et d\u2019un troisi\u00e8me\ncycle mast\u00e8re sp\u00e9cialis\u00e9 en Conseil et ing\u00e9nierie en organisation\n– conduite du changement de l\u2019Institut International du Management\n(IIM), ex IESTO\u2013CNAM Paris.<\/p>\n\n\n\n

J\u2019ai particip\u00e9 \u00e0\nquelques MOOC depuis leurs cr\u00e9ations : \n<\/p>\n\n\n\n

– Design Thinking EM\nLyon<\/p>\n\n\n\n

– Leading From The\nEmerging Future MITX U Lab<\/p>\n\n\n\n

\n\t– Transforming Business, Society, Self MITX U Lab<\/p>\n\n\n\n

– Positive\nPsychology Universit\u00e9 Chapel\nHill \u2013<\/p>\n\n\n\n

\n\t– A Life Happiness and Fulfillment ! \u2013 \u00c9cole de Commerce\nIndienne\u2028<\/p>\n\n\n\n

– L’avenir de la\nd\u00e9cision : Conna\u00eetre et agis dans la complexit\u00e9\u2028ESSEC<\/p>\n\n\n\n

– On strategy : What\nmanagers can Learn Philosophie (Part 1 & 2) Centrale Paris<\/p>\n\n\n\n

– Introduction to\nNeuroeconomics : How the Brain Makes D\u00e9cisions EHESE<\/p>\n\n\n\n

– The Science of\nHappiness\u2028 BerkeleyX \u2013<\/p>\n\n\n\n

– Inclusive\nLeadership Training \u2013 Becoming a Succesful Leader\nCatalystX<\/p>\n\n\n\n

– Successful\nNegociation : Essential Strategies a,d Skills Universit\u00e9\nMichigan<\/p>\n\n\n\n

– Le Marketing\nNum\u00e9rique University Illinois, Urbana-Champaign<\/p>\n\n\n\n

– Learning How to\nLearn University Californie, san Diego<\/p>\n\n\n\n

– Soren Kierkegaard -Subjectivity, Irony and the Crisis of Modernity Universit\u00e9 de Copenhague \u2013<\/p>\n\n\n\n

SK CONSEIL RH | Ing\u00e9nierie de Formation & Accompagnement<\/strong>
stekrebs@free.fr
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